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会社概要

   

「次世代育成支援対策推進法」に基づく当社行動計画

従業員が仕事と子育てを両立させることができ、従業員全員が働きやすい環境を作ることによって、その能力を十分に発揮できるようにするため、次のように行動計画を策定する。

   
計画期間 平成27年4月1日から平成32年3月31日までの5年間
計画内容
【目標1】
  職業生活と家庭生活との両立を支援するための雇用環境の提供
<対策>
  平成27年4月~
事業所内保育所「ひまわり保育園」の施設に関する内容を社内掲示するなど、周知するとともに利用促進を図る。
   
【目標2】
  出産・育児に関わる諸制度の利用促進
<対策>
  平成27年5月~
仕事と子育ての両立を支援するため、相談窓口や諸制度の内容を周知する。
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